PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. NIPRO INDONESIA JAYA
Keywords:
Kinerja karyawan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), Lingkungan kerja non fisikAbstract
Dalam era globalisasi dan persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan di seluruh dunia berupaya meningkatkan kinerja karyawannya. Kinerja karyawan yang optimal merupakan kunci keberhasilan dalam mencapai tujuan perusahaan, seperti peningkatan produktivitas dan efisiensi. Faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan termasuk keselamatan dan kesehatan kerja (K3) serta lingkungan kerja non fisik. K3 adalah aspek kunci yang berhubungan dengan kesejahteraan pekerja di tempat kerja, sedangkan lingkungan kerja non fisik melibatkan aspek budaya organisasi dan hubungan sosial di tempat kerja. Kesadaran akan K3 penting untuk mencegah cedera atau penyakit akibat kerja. Di Indonesia, masalah K3 masih sering diabaikan, terlihat dari tingginya angka kecelakaan kerja. Kementerian Ketenagakerjaan telah mengeluarkan peraturan untuk meningkatkan K3, tetapi upaya serius diperlukan untuk mengurangi risiko kecelakaan kerja. Selain K3, lingkungan kerja non fisik juga memainkan peran penting dalam memengaruhi kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh K3 dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja karyawan di PT NIPRO INDONESIA JAYA menggunakan metode kuantitatif dengan pengumpulan data melalui kuesioner.
Kata kunci: Kinerja karyawan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), Lingkungan kerja non fisik
References
Amalia Yunia Rahmawati (2020) ‘Manajemen Sumber Daya Manusia’, (July), pp. 1–23.
Basri, H. et al. (2021) ‘Pengaruh Kesehatan Keselamatan Kerja (K3) Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Anugrah Analisis Sempurna’, Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi, 2(1), pp. 66–81. Available at: https://doi.org/10.37012/ileka.v2i1.947.
June, S. and Siagian, M. (2020) ‘Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt Lautan Lestari Shipyard’, Jurnal Apresiasi Ekonomi, 8(3), pp. 407–420. Available at: https://doi.org/10.31846/jae.v8i3.325.
Leksmanawati, W. (2016) ‘Pengaruh Kesehatan Keselamatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Globalindo Intimates’, pp. 1–23.
Marbun, B.R.T., Bagia, I.W. and Susila, G.P.A.J. (2021) ‘Pengaruh Pelatihan dan Ling Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan’, E-Journal Universitas Ganesha Jurusan Manajemen, 9.
Novia, N. (2021) ‘Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Vadhana Internasional di Duri’.
Pangestuti, N.A., Ekonomi, F. and Sarjanawiyata, U. (2020) ‘Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik serta Stess Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pabrik Suka Rasa Bakery’, 10(2), pp. 79–85.
Parashakti, R.D. and Putriawati (2020) ‘Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3), Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan’, Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 1(3), pp. 290–304. Available at: https://doi.org/10.31933/jimt.v1i3.113.
Pratiwi, V.D., Kamal, N. and Juhanda, S. (2019) ‘Analisis Pengaruh Waktu Aktivasi dan Adsorpsi dalam Pemanfaatan Karbon Aktif dari Serutan Kayu menjadi Adsorben Limbah Cair’, Jurnal Rekayasa Hijau, 3(1), pp. 71–78. Available at: https://doi.org/10.26760/jrh.v3i1.2822.
Rizqiyani, V. (2023) ‘Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja , Lingkungan Kerja Non- Fisik Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan PT PLN ( Persero ) UP3 Bekasi’, 1(4).
Santoso, B., Murdo, Y. and Pratomo, A. (2019) ‘Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik Bambang Santoso, Yuri Murdo & Arief Budi’, pp. 61–72.
Suryani, N.L. (2019) ‘Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bangkit Maju Bersama Di Jakarta’, JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 2(3), p. 419. Available at: https://doi.org/10.32493/jjsdm.v2i3.3017.
